Medidas para prevenir, corregir y sancionar el acoso laboral

En el siguiente link se encuentra la ley 1010 de 2006 en la cual se establecen la medidas de control para el acoso laboral: http://www.iucesmag.edu.co/saludocupacional/normativas/ley-1010-2006.pdf

En el cual se establecen las modalidades de acoso laboral que puedan presentarse tales como:

1. Maltrato Laboral.
2. Persecución Laboral
3. Discriminación Laboral
4. Entorpecimiento Laboral
5. Iniquidad Laboral
6. Desproteccion Laboral