Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo

Medidas para prevenir, corregir y sancionar el acoso laboral

En el siguiente link se encuentra la ley 1010 de 2006 en la cual se establecen la medidas de control para el acoso laboral: http://www.iucesmag.edu.co/saludocupacional/normativas/ley-1010-2006.pdf

En el cual se establecen las modalidades de acoso laboral que puedan presentarse tales como:

1. Maltrato Laboral.
2. Persecución Laboral
3. Discriminación Laboral
4. Entorpecimiento Laboral
5. Iniquidad Laboral
6. Desproteccion Laboral

Definición De Salud Ocupacional

La salud ocupacional es una actividad multidisciplinaria que promueve y protege la salud de los trabajadores. ademas busca controlar las enfermedades, riesgos y accidentes a los cuales se encuentran expuestos los trabajadores.

En el área de la salud ocupacional, se dividen las ramas como lo son:

1. Higiene
2. Seguridad Industrial
3. Medicina Preventiva

Higiene: es la asepsia que se debe mantener en el lugar de trabajo; el orden, la organización, limpieza, pulcritud, sensibilizacion para colocar ne practica. es el control de un ambiente sano y seguro

Seguridad Industrial: son las actividades de control y prevención de riesgos que pueden generarse en instalaciones, maquinaria, equipos y elementos de protección personal

Medicina Preventiva: es una seria de exámenes que se practica al trabajar al momento de ingresar, durante sus procesos laborales ya sea(preventivo;correctivo) y cuando sale de laborar(terminación de contrato)